Landshut
Gleitzeitkonto
keine Arbeitszeit geht verloren
flexible Arbeitszeitmodelle
30 Tage Urlaub
abel&käufl als Arbeitgeber
Unsere Unternehmenswerte
Traditionsbewusstsein
Wir bleiben unseren Traditionen treu! Wir legen größten Wert auf unsere bisherige Firmengeschichte sowie unsere Methoden und Praktiken, die über diesen Zeitraum entwickelt wurden.
Leistungsbereitschaft
Wir fördern die Motivation und den Einsatz der Mitarbeiter, um ihre Aufgaben effektiv und effizient zu erfüllen. Das wiederum entspricht unserem Qualitätsanspruch und einer gesteigerten Kundenzufriedenheit.
Hoher Qualitätsanspruch
abel&käufl als Unternehmen ist bestrebt, Produkte oder Dienstleistungen anzubieten, die den Erwartungen und Bedürfnissen der Kunden in Bezug auf Leistung, Zuverlässigkeit und Kundenzufriedenheit entsprechen oder diese sogar übertreffen.
Zuverlässigkeit
Es ist jederzeit unser Anspruch Verpflichtungen und Versprechen gegenüber Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern konsequent und pünktlich zu erfüllen.
Kundengetriebene Innovation
Wir wollen die Bedürfnisse und Herausforderungen unserer Kunden verstehen und darauf basierend neue Produkte, Dienstleistungen oder Geschäftsmodelle entwickeln.
Ehrlichkeit
Wir wollen jederzeit transparent sein! Die Offenheit, Transparenz und Integrität unseres Unternehmens in Geschäftspraktiken, Kommunikationen und Beziehungen zu Kunden, Mitarbeitern und Lieferanten ist unser höchstes Ziel.
Regionale Verbundenheit
Wir sprechen die Sprache unserer Kunden! Die Nähe zu Kunde, Hersteller und Markt erlaubt uns einen partnerschaftlichen Umgang mit kurzen, direkten Kommunikationswegen und flexiblen Lösungen.
Unsere Benefits
Arbeitszeitenregelung
Mobilität
verkehrstechnisch gute Erreichbarkeit
der Niederlassungen
kostenfreie Parkplätze
Unternehmenskultur
offene Türen
kollegiales Betriebsklima
Du-Kultur
flache Hierarchien
Jobrad
Fahrradleasing via Entgeltumwandlung
Steigerung der Vitalität
nachhaltige Fahrradmobilität
Vergütung & Sozialleistungen
attraktive Vergütung
zusätzliche Lohnbestandteile
wie betriebliche Altersvorsorge
Teambuilding
Teamevents & Workshops
Mitarbeitertag
Weihnachtsfeiern
Wasserflat
kostenfreie Wasserautomaten
und Trinkflaschen
für alle Mitarbeiter
Arbeitsplätze
ergonomische Bürostühle &
höhenverstellbare Schreibtische
technische Ausstattung
modernste technische Ausstattung
aktuellste Hard- und Software
Gesundheitsvorsorge
Initiativen zum betrieblichen
Gesundheitsmanagement
Teilnahme an
Unternehmensläufen
Obstkorb
Training & Karriereentwicklung
interne Anwenderschulungen
externe Seminare und
Weiterbildungen
internes Coachingprogramm
weitere Benefits
Sonderurlaub für wichtige
private Anlässe
attraktive Prämien für
Mitarbeiterempfehlungen
Team ist ein Gefühl
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter wohl fühlen
Wir legen großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance, fördern eine positive Arbeitsumgebung und bieten zahlreiche Programme und Annehmlichkeiten, um das Wohlbefinden unserer Teammitglieder zu unterstützen. Bei uns ist es nicht nur wichtig, produktiv zu arbeiten, sondern sich auch geschätzt und wohl zu fühlen. Wir sind überzeugt, dass nur ein zufriedenes Team zum Erfolg führt.
